Seats2meet.com event calendar Of course you organize your event at our Seats2meet.com locations. Below you will find our event calendar. You can see all events that organized in our locations. Are you there?

Tuesday, November 20, 2018

During the workshop we will cover all aspects of (managing) employee relations in the Netherlands, with special emphasis on the typically Dutch system of staff representation via the so-called Works Council, a staff representative body with far-reaching rights on not only nearly all topics covered by HR-policies, but also intended company restructuring or reorganisation, takeover, merger ICT decisions and a host of other tips for which either a right of advice exists. Also, we will discuss the typical position of trade unions and the system of negotiations on sectoral or company-level, as well as the ins and outs of the Collective Labour Agreement, as well as the relationship between Works Council and trade unions. The maximum number of 8 participants allows for the discussion of all particulars of the situation of your organisation, as well as ensure all tips can be tailormade to fit the needs of you and your organisation.

Thursday, November 22, 2018

Een inspirerende avond, vol bijzondere gesprekken, leuke mensen en heerlijk eten. Een avond waarbij je verhalen hoort van ondernemers en professionals die op hun manier naar de wereld kijken. Natuurlijk deel je ook jouw verhaal. Kom in verbinding met elkaar terwijl je ondertussen geniet van een heerlijke maaltijd.

Friday, November 23, 2018

Emanuela Giorgi van Just Your Style en Anoek Kruizinga van An helpt social organiseren op vrijdag 15 maart 2019 ‘Het zichtbaarheidsevent XXL’! Wil jij meer interactie met de mensen uit je netwerk en (potentiële) klanten? Wil je weten hoe je non verbaal met kleur en kleding kunt communiceren? Geef je dan op voor dit event. Als jij zichtbaarder bent, gaan mensen jou vaker zien en dus herkennen en vertrouwen en dat is precies wat je wilt. Na deze dag kan je gelijk aan de slag met alle handige en bruikbare tips en eyeopeners die je hebt gekregen. Deze dag in het kort: interessant, leuk, interactief, leerzaam, investeren in jezelf, netwerken. Meer info is te lezen op: http://www.justyourstyle.it/evenementen/. Reserveer nu jouw plekje! Stuur een mail naar info@anhelpt.nl, dan krijg je een bevestiging en is jouw plek gereserveerd.

ONE WORLDcitizens kindly invites you / your organisation to the next Global Goals Hub Eindhoven where you can work together with youth, local partners and other community members in projects and start-ups that contribute to the Sustainable Development Goals (SDG’s). In the Global Goals Hub you can find knowledge and expertise on sustainable issues and social entrepreneurship, create new partnerships, participate in trainings and workshops or organize open meetings & workshops for the cause of your own organization. OPENING: For everyone (interested to take part) in the Global Goals community. WHEN: Every last* Friday of the month. TIME: 14:00 - 17:00 o'clock PLACE: Seats2meet Strijp-S Eindhoven. Let us know if you will join us! Please send an email to: oneworldcitizens@hotmail.com

Saturday, November 24, 2018

Joostock is een Joomla-unconference, de enige in Nederland! Een evenement voor de sociale, hulpvaardige, slimme, creatieve, muzikale, gezellige Joomler die graag kennis deelt en die het leuk vindt om met andere Joomlers te praten, werken, delen, eten, drinken en discussiëren (jij dus). De eerste editie van Joostock vond plaats in oktober 2017; editie 2 staat gepland voor 24 november 2018.

Thursday, November 29, 2018

Het selecteren van de juiste medewerkers is een van de lastigste taken. Hoe weet u zeker of de kandidaat die tegenover u zit het allerbeste bij de functie en uw bedrijfscultuur past? Als u deze Masterclass heeft gevolgd, weet u zeker dat u de juiste keuze maakt.

Friday, November 30, 2018

Dát organisaties iets moeten doen om snel en adequaat op ontwikkelingen en veranderingen in te spelen, is ondertussen duidelijk: huidige organisatievormen lijken niet meer te passen en we zijn dan ook op zoek naar andere manieren van organiseren: plat(ter), transparant(er) en wendbaar(der). HR heeft een richtinggevende en (bege)leidende rol in deze transitie. Daarmee zijn de huidige HR tools ook toe aan een grondige revisie en is het de hoogste tijd om de impact op de rol van HR te bekijken. In deze 2-daagse training gaan we hier dieper op in en reiken we 12 ingrediënten aan, die smaak geven aan de wendbaarheidsthema’s: Agile Werken, Flexibel Organiseren, Mens- en Waardengedreven Leiderschap en Shared Purpose & Relevantie. Met dit praktische kader kun je direct aan de slag om met één van deze thema's aan de slag te gaan of het HR instrumentarium te vernieuwen. Het gaat om een 2-daagse training met open inschrijving. Welkom in de nieuwe wereld: HR was nog nooit zo leuk!

Tuesday, December 4, 2018

This course or workshop is the open subscription version of a one day workshop attended by employees of multinational companies operating in the Netherlands, such as Motorola, Applied Materials, Sony, KLM, Shell and Aramco Overseas company. Before and during the course participants may send in or bring up current or closed practical cases for discussion purposes. During the course, reference will be made to best practices of relevant other (multinational) companies.

Thursday, December 6, 2018

Dankzij de Masterclass Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie kan het écht: goede kandidaten snel(ler) werven tegen lagere kosten! Maar dan moet u er wel voor zorgen dat de arbeidsmarktcommunicatie van uw organisatie – én de organisatie zelf – in elk opzicht voldoen aan de ‘eisen’. Tijdens de masterclass krijgt u hiervoor alle ideeën, tools, inspiratie en tips.

For a thorough understanding of Dutch Labour Law & HR, we offer this workshop to allow for a ‘deep dive’ into the specifics and details of the topics provided in the introductory course / workshop. Beforehand, reading materials and ‘homework’ concerning the Deep Dive topics will be sent to the participants. The Dutch Labour Law & HR workshop has been offered many times as an incompany workshop for international companies. Due to great demand, we now offer this workshop – and the Deep Dive – as an open subscription workshop.

Friday, December 7, 2018

School voor Wereldverbeteraars helpt je om je dromen waar te maken. Kom dus langs met je vraag, droom of plan, dan helpen we je op weg.

Dát organisaties iets moeten doen om snel en adequaat op ontwikkelingen en veranderingen in te spelen, is ondertussen duidelijk: huidige organisatievormen lijken niet meer te passen en we zijn dan ook op zoek naar andere manieren van organiseren: plat(ter), transparant(er) en wendbaar(der). HR heeft een richtinggevende en (bege)leidende rol in deze transitie. Daarmee zijn de huidige HR tools ook toe aan een grondige revisie en is het de hoogste tijd om de impact op de rol van HR te bekijken. In deze training gaan we hier dieper op in en reiken we 12 ingrediënten aan, die smaak geven aan de wendbaarheidsthema’s: Agile Werken, Flexibel Organiseren, Mens- en Waardengedreven Leiderschap en Shared Purpose & Relevantie. Met dit praktische kader kun je direct aan de slag om met één van deze thema's aan de slag te gaan of het HR instrumentarium te vernieuwen. Het gaat om een 2-daagse training met open inschrijving. Welkom in de nieuwe wereld: HR was nog nooit zo leuk!

Monday, December 10, 2018

Tuesday, December 11, 2018

Hoe geef je goed werkgeverschap vorm nadat je je anders bent gaan organiseren? Hoe vertaal je de wereld van HRM-systemen in de organisatie en wet- en regelgeving op het vlak van arbeids-en ambtenarenrecht (incl. CAO) naar de eigen organisatie, terwijl je de leefwereld van cliënten en werknemers voorop blijft stellen? Hoe zorg je ervoor dat wet en regelgeving dienend blijft aan het motto ‘Mens boven Systeem’? Organisaties die zijn overgegaan naar nieuwe vormen van leiderschap en organiseren, door bijvoorbeeld te werken met zelforganiserende teams, stuiten op allerlei vragen. Vragen voor directie, HR-professionals, de ondernemingsraad en niet in de laatste plaats voor werknemers zelf. Tijdens de workshop komen de HRM- en arbeidsrechtelijke aspecten van bovenstaande vragen uitgebreid aan bod. Voor ervaren HR-professionals, managers en andere geïnteresseerden die op zoek zijn naar vernieuwing, verdieping en uitwisseling rondom dit eigentijdse onderwerp.

Tuesday, December 18, 2018

Voelt u zich uitgenodigd om in een vroeg stadium mee te denken over de strategie of het werkproces van de organisatie, maar wilt u tegelijkertijd uw onafhankelijkheid waarborgen? Voelt u de behoefte om actief toezichthouder te zijn, maar wilt u voorkomen dat u op de stoel van de bestuurder gaat zitten? In deze workshop krijgt u door middel van kennisoverdracht en verdieping van actuele thema’s inzicht in uw eigen rol binnen de organisatie waar u toezichthouder bent. Uitgangspunt zijn de toezichtvisie en de toezichtambities van waaruit gewerkt wordt, en er is veel ruimte voor eigen inbreng. U krijgt informatie over de toezichtsrol bij (de oriëntatie op) nieuwe vormen van organiseren, over stakeholdermanagement en over het samenspel toezicht – bestuur – medezeggenschap daarbij. Bovendien bespreken we de relevante wet- en regelgeving waaronder de voor de deelnemers toepasselijke Governance Code en diverse governance modellen .

Friday, December 21, 2018

Op vrijdag 21 december vindt voor de 21ste keer ons driemaandelijkse Vuur Atelier plaats. Even weer stil staan bij het nieuwe seizoen dat aankomt. We danken de herfst en spreken wensen uit voor het komende seizoen. Je bent van harte uitgenodigd.

Tuesday, January 15, 2019

In deze dynamische tijden zijn vrijwel alle organisaties in beweging. Soms leidt dat tot een reorganisatie, fusie of overname en krijgt u als OR te maken met deze in meerdere opzichten complexe materie. Vaak gaat het om langlopende trajecten met veel vergaderingen met meerdere partijen, ingewikkelde onderwerpen met geregeld de nodige persoonlijke impact voor leden van de achterban of zelfs de OR. In deze workshop krijgt u handvatten over het samen optrekken met de bestuurder in een reorganisatie-, fusie- of overnametraject, met alle aandacht voor de arbeidsrechtelijke aspecten. Zo kunt u de reorganisatie in een (wettelijk) kader plaatsen, krijgt u inzicht in de verschillende fasen van zo’n traject, de rol die u daarin kunt spelen en de rol van andere partijen, waaronder ook vakbonden.

Organize your own event at a Seats2meet.com?

We have flexible terms and love to help and make your event successful. Use Seats2meet.com to connect the participants present easily!

Book directly or make an request